Работодатели рассказали о самых распространенных случаях давления на предприятия
Фото: бизнес (flickr.com/barrykusuma)
В частности, речь идет об отягощающих законах
Около 55％ работодателей отметили, что самыми распространенными среди случаев давления на предприятия являются отягощающие законы и существование сверхконтролирующих функций государственных структур. Об этом в ходе пресс-конференции "Создание благоприятной среды для постоянного предпринимательства в Украине" заявил региональный директор Международной организации труда в Европе и Центральной Азии Хайнц Коллер, передает корреспондент РБК-Украина.
"Мы опросили 2 тыс. работодателей. Почти 55％ респондентов отметили, что самыми распространенными среди случаев давления на предприятия являются отягощающие законы и существование сверхконтролирующих функций государственных структур. Это проявляется через высокие налоги, штрафные санкции, частые проверки контролирующих органов, бюрократию, сложность процедур для ведения бизнеса", - сказал он.
Отметим, комплексное исследование "Создание благоприятной среды для постоянного предпринимательства в Украине" было проведено Украинским центром социальных реформ при поддержке Международной организации труда и Федерации работодателей Украины.
Напомним, премьер-министр Украины Владимир Гройсман надеется на скорейшее принятие Верховной Радой Украины проекта закона о противодействии давлению на бизнес, в том числе давлению со стороны правоохранительных органов.
